Chronique sociale
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Fondée à Lyon en 1892, Chronique sociale s'est préoccupée dès ses origines
de sensibiliser aux évolutions de la société et de suggérer une organisation
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(Se) former à l'entretien

Auteur(s) : Germain-Thiant Myriam
Nombre de pages : 140
Poids : 205 g
Format : 15x22 cm
ISBN : 2-85008-429-8
Thèmatique : Communication - Expression

Prix unitaire TTC : 13,80 €

Vivre et conduire un entretien (accompagnement, embauche, bilan, investigation) où chacun est acteur.
4e de couverture  |  L'auteur
4e de couverture
(Se) former à l'entretien

Enfin un ouvrage complet sur l'entretien ! Un ouvrage simple qui permet de maîtriser la complexité des situations.

L'ouvrage étudie le processus de communication à l'œuvre dans l'entretien en s'inspirant des théories de la nouvelle communication. Il offre des repères pratiques aux acteurs de quatre types d'entretiens : accompagnement, investigation, examen et embauche.

L'ouvrage propose un modèle inédit de gestion de la communication interpersonnelle : l'Implication distanciée. Ce modèle, applicable à toute situation, se traduit en procédures d'expression, d'observation, d'analyse et de régulation.

Pas à pas, le lecteur s'imprègne de ce nouveau regard, il se repère dans l'exercice de ses responsabilités et du pouvoir qui lui revient en situation. Il se forme méthodiquement à la gestion des entretiens, en position de conducteur ou d'exprimant.

L'ouvrage s'adresse à toux ceux qui sont concernés par l'entretien : candidats à un examen ou à un poste, interviewés dans le cadre d'une enquête, personnes impliquées dans une démarche d'accompagnement, mais aussi conducteurs d'entretiens (membre de jury, employeur, enquêteur, accompagnateur).

Une troisième partie s'adresse plus particulièrement aux formateurs de sessions d'entretiens.


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